高级顾问

职位名称:高级顾问

职业等级:D1

利用科技影响病人，最终拯救生命

您有专业知识和信息技术的热情吗？您想应用您的专业知识，以影响遵循科学的公司中的IT战略，并将思想变成生活变化的药物吗？如果是这样，A欧洲杯微信买球strazeneca可能是你的一个！

关于阿斯利康欧洲杯微信买球

欧洲杯微信买球阿斯利康是一家以科学为主导、以患者为中心的全球性生物制药公司，专注于发现、开发和商业化治疗一些世界上最严重疾病的处方药。但我们不仅仅是世界领先的制药公司之一。在阿斯欧洲杯微信买球利康，我们致力于成为一个伟大的工作场所。

关于我们的IT团队

它是一个充满活力的和成果导向的环境，但这就是我们喜欢它的原因。无论是无数的机会，是否可以探索哈克萨斯顿的新技术，或者永远重新定义同事的角色和工作。塑造自己的道路，一直支持。多种多样的思想，在一起和广泛地合作。

的作用

领导

• 负责与所分配的平台组合相一致的QA功能的功能表现
• 有效教练，为QA工作人员与分配平台组合对齐的指导
• 提供多个工作流的监督，以确保测试标准，过程和结果与AZ标准保持一致
• 设计测试策略和方法，以便在成本和质量方面提供改进的服务。为基于GTC Chennai和GTC瓜达拉哈拉的员工提供日常管理测试服务绩效

流程和技术

• 有效地沟通，谈判和影响释放列车利益相关者（PM，开发铅，服务铅，用户），以确保与代表努力，利益和成本最佳“的测试方法和执行对齐
• 对指定平台的QA服务质量负责。包括对QA工作产品的定期评审，以使其符合标准
• 促进x-platform创新审查，实践改进，并在指定的投资组合内推动所有平台的改进一致性
• 应用平台特定的测试策略。例如，平台kpi、广告与测试比率等指标;FTE与承办商比率;等。
• 建立和领导QA路线图的执行——推动QA团队的创新和改进
• 维护QA服务的财务跟踪，按预算分配平台投资组合
• 在与平台经理合作中，SDC Leads - 建立QA工作人员的生产力基准，以便在QA平台上报告QA平台领先优势为创建销售代表的仪表板提供技术支持，以跟踪日常活动。
• 在适当于实施良好的测试实践和软件质量保证校长时，为SDC助理测试工程师和承包商提供技术领导。
• 实现在内部开发的解决方案的测试计划和策略（包括功能，完整性和压力测试;测试矩形;和测试方法的定义）。
• 确保基于云基和内部平台和软件开发的组合，确保测试方法和工具是合适的。
• 根据项目范围和时间线准备项目评估，以确定资源需求
• 确保项目的有效资源分配，并根据风险起草缓解计划
• 能够在充满活力的环境中努力推动团队的动态要求变化
• 能够与商业和合作伙伴建立强有力的关系，以满足项目需求/需求
• 识别知识差距并在SDC中创建内部中小企业
• 为每个项目准备度量标准/总结报告，以确定改进的领域，以减少未来的风险。
• 负责管理与应用测试方法对应的测试数据。
• 协助定义AstraZeneca的测试方法和质量欧洲杯微信买球控制标准。
• 作为跨职能敏捷开发团队内自动化测试的焦点，与其他团队成员不断测试和联络，以确保项目按时释放，具有所需的质量和功能
• 创建和维护测试文档，包括测试用例，测试脚本等。
• 分析缺陷并识别其根本原因
• 准确地报告测试结果进入缺陷跟踪系统，并通过令人满意的解决技巧/资格基本技能
• 为web服务和api创建测试套件
• web应用的跨浏览器测试/移动测试经验
• 使用蟾蜍和SQLDeveloper等工具编写SQL查询的数据驱动测试和能力。

所需基本技能

• 计算机科学或相关专业本科以上学历
• 有良好的商业头脑和测试经验
• 在质量和合规环境中工作的经验以及在政策，程序和指导方面的应用
• 对软件开发/测试过程的良好理解
• 良好的写作技巧（用于记录过程）
• 良好的沟通和咨询技巧
• 能够将技术信息解释和传达给商务语言

为什么加入我们?

我们是一个由创业者组成的网络，他们为更大的事业做出了贡献。我们通过提供一流的技欧洲杯微信买球术和数据解决方案，使阿斯利康的业绩达到巅峰。

我们不害怕拥有所有权并付诸行动。被赋予无与伦比的自由。简单地说，这是因为我们产生了重大的影响。我们做的每一件事都很重要。

所以,接下来是什么?

你已经在考虑加入我们的团队了吗?很好，因为我们很想听到你的消息!点击链接申请，我们会尽快联系你。

我在哪里可以找到更多信息?

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我们是我们公司的平等机会雇主和价值多样性。最正规的体彩外围我们不会根据种族，宗教，颜色，国家起源，性别，性别，性别表达，性取向，年龄，婚姻状况，退伍军人身份或残疾地位歧视。

欧洲杯微信买球阿斯利康支持多元化和机会平等。我们致力于建立一个包容和多元化的团队，代表所有背景，具有尽可能广泛的视角，并利用行业领先的技能。我们相信，我们越具有包容性，我们的工作就会越好。我们欢迎并考虑所有符合条件的候选人加入我们的团队，不论他们的特点。我们遵守所有有关就业(和招聘)非歧视的适用法律法规，以及工作授权和就业资格验证要求。